Obszary tematyczne poruszone w toku studiów:
- Wprowadzenie do zarządzania
- Instrumenty zarządzania zasobami ludzkimi
- Techniki negocjacji
- Kształcenie i rozwój zasobów ludzkich
- Wybrane zagadnienia prawa pracy
- Zarządzanie zespołem
- IT w zarządzaniu
- Umiejętności komunikacyjne
- Etykieta menedżerska
- Etyka w zarządzaniu
- Coaching i tutoring
- Psychologia decyzji kadrowych
- Public Relations